Что можно несовершеннолетнему. Что можно делать в 16 лет.

Как видно из таблицы, несовершеннолетним старше 16 лет больше не требуется согласие родителей для заключения трудового договора, но договор на оказание платных услуг может быть заключен только с их письменного согласия.

Что можно несовершеннолетнему?

Может ли несовершеннолетний тратить свои деньги, не спрашивая и не ссылаясь на закон?

Что можно несовершеннолетнему?

Полная дееспособность (способность распоряжаться правами и нести обязанности) возникает в России по достижении несовершеннолетним возраста 18 лет или при вступлении в брак до достижения совершеннолетия (статья 21 Гражданского кодекса), а также в случае, когда несовершеннолетний работает по трудовому договору или занимается экономической деятельностью (статья 27 Гражданского кодекса).

Какие права имеют несовершеннолетние, если они не были объявлены полностью дееспособными?

Понятные каждому права не исключают вопросы

В Семейном кодексе Российской Федерации правам несовершеннолетних детей посвящена отдельная глава. К ним относятся право жить и воспитываться в семье (статья 54 Семейного кодекса), право на общение с родителями и другими родственниками (статья 55 Семейного кодекса), право на защиту (статья 56 Семейного кодекса), право на выражение своего мнения (статья 57 Семейного кодекса). 57 Семейного кодекса), право на имя, отчество и фамилию (ст. 58 Семейного кодекса), право на перемену имени и фамилии (ст. 59 Семейного кодекса), право на имущество (ст. 60 Семейного кодекса) (см. также: «Право ребенка на проживание», «Как наследуют дети?») .

Все это непреложные истины, которые изучаются в школе и понятны каждому гражданину Российской Федерации. Однако вопросы, связанные с реализацией прав несовершеннолетних, не уменьшаются:

«После развода родителей я осталась с матерью. Могу ли я выйти на улицу или воспользоваться банковской картой, не спрашивая ее разрешения, если мне уже исполнилось 16 лет?». — с таким вопросом она обратилась к редакторам «АГ».

Это интересно:  Интервью с руководителем – 30 вопросов contact-form-7 404 Not Found Поделитесь данными о стоимости ▲▼ Добавить свою цену в базу Город * Стоимость (руб) * Комментарий (adsbygoogle google || ). push( ); СодержаниеМотивация персоналаСокращение издержекРабота с клиентамиОбман в бизнесеОпыт руководителяЮмор и прочееКраткая информация о спикере: ФИО Дата рождения Должность Компания — краткое описание сайт Каков общий срок работы руководителем (на разных должностях) Блиц-опрос (нужны краткие ответы, по 2-3 фразы): Что самое сложное в работе руководителя Какие качества нужны руководителю для успеха в бизнесе Как завоевать любовь и уважение сотрудников Чего никогда не должен делать руководитель «Подробные» вопросы Объем ответов на нижеперечисленные вопросы неограничен. Проблемы и решения Проблемы бизнеса. Какие проблемы в вашем секторе бизнеса вы считаете основными? Почему? Какие проблемы можно решить «малой кровью» и своими силами, какие нельзя? Решение проблем. Какие проблемы вам удалось решить в последнее время? Что вы как руководитель для этого сделали? (adsbygoogle google || ). push( ); Нерешенные проблемы. Есть ли проблемы, которые решить пока не удалось? Почему? Отношение к проблемам. Любому руководителю периодически приходится сталкиваться с проблемами. Как, с вашей точки зрения, нужно относиться к проблемам? Достижения. Какими достижениями в бизнесе вы особенно гордитесь? Почему? Что помогло вам добиться этого? Мотивация персонала Мотивация персонала. Что мотивирует больше — денежная премия или похвала руководителя? Премии и бонусы. Есть ли у ваших сотрудников постоянная и переменная части заработка? За что ваши сотрудники получают премии и бонусы? Насколько прозрачна система начисления? Зависит ли премия сотрудника от результатов работы его коллег, других отделов, компании в целом? Нематериальная мотивация. Нужна ли сегодня нематериальная мотивация или это пережиток коммунистического прошлого? Какие методы нематериальной мотивации применяются у вас в компании? Как к ним относятся сотрудники (от «я горжусь званием «лучший продавец» до «лучше бы деньгами! »). Сокращение издержек Сокращение издержек. Какие шаги были приняты у вас в компании в последнее время? Какие результаты были достигнуты? Что вы посоветуете коллегам-руководителям? Работа с клиентами Лояльность клиентов. Есть ли у вас в компании программы лояльности? Как вы добиваетесь, чтобы клиенты любили вашу фирму? Что было сделано в последнее время, чтобы повысить лояльность клиентов? Работа с жалобами. Рассерженный клиент, который не просто повернулся и ушел, а обратился с жалобой – это ценный источник информации для компании. Есть ли у вас канал сбора отрицательных отзывов? Как вы реагируете на жалобы клиентов? Кто ведет работу с недовольными клиентами? Компенсации клиентам. Приведите примеры компенсаций, которые помогли превратить рассерженного клиента в приверженного покупателя. Обман в бизнесе Нечестные клиенты. Пример из практики бюро переводов. Под видом «пробного перевода» клиент пытается получить от компании полноценный перевод текста совершенно бесплатно, обещая в дальнейшем оплатить крупный заказ. Приходилось ли вам сталкиваться с обманом (попыткой обмана) со стороны клиентов? В какой ситуации? Как вы поступили? Как вы предотвращаете подобный обман? Нечестные сотрудники. Приходилось ли вам сталкиваться с обманом со стороны сотрудников (как штатных, так и фрилансеров)? В какой ситуации? Как вы поступили? Как вы предотвращаете подобный обман? Нечестные поставщики/исполнители. Приходилось ли вам сталкиваться со случаями обмана при обращении в другие компании за товарами/услугами/поставками? Советы коллегам-руководителям. Дайте 3-4 совета (можно больше), как распознать обман, как предотвратить, как бороться. Опыт руководителя Личная эффективность. Что помогает вам успевать больше, руководить лучше, добиваться большего? Какие приемы тайм-менеджмента вы используете? Какие «правила руководителя» вы соблюдаете? Ошибки руководителя. Были ли в вашей жизни ситуации, когда вы принимали неверное решение? Опишите одну из таких ситуаций. Почему решение было ошибочным? Как бы вы поступили сегодня, с учетом своего опыта? Фильм. Какой фильм помог вам как руководителю? Чем именно? Заставил задуматься, подсказал идею, помог найти способ решения проблемы, открыл глаза на что-то… Книга. Какую книгу вы готовы порекомендовать коллегам-руководителям? Почему? Что полезного там можно найти? Юмор и прочее Ваш любимый анекдот о бизнесе. Считаете ли вы себя примером для подражания? Почему? Как ваши дети относятся к вашей работе? Чем бы Вы занялись в последний день своей жизни? У Вас есть личный рецепт успеха? Расскажите о нем! Опишите, какой Вы видите свою жизнь через 20 лет? Какие мечты детства вы воплотили в жизнь? Что для Вас главное в жизни? Как Вы выбрали свою профессию? Если бы у Вас был миллион долларов, что бы Вы приобрели в первую очередь? Хотели бы вы, чтобы о вас написали книгу? И прожили ли вы свою жизнь так, чтобы ее было интересно читать большой аудитории? Примеры удачных вопросов и ответы на них ПРИМЕР 1 Фрагмент интервью с директором салона офисной мебели «- Как по внешнему виду определить стоимость, класс офисного стола? — А по толщине столешницы. Чем толще – тем дороже. 16-18 мм – это недорогая мебель, 22-25 – средний класс, больше 30 – это уже люкс. Так что если приходите в какой-нибудь офис – невзначай ухватитесь рукой за стол – и сразу ощутите, солидная это фирма или нет». ПРИМЕР 2 Фрагмент интервью с директором птицефабрики «- А как вы относитесь к генной инженерии, биостимуляторам? Пишут, что на Западе с их помощью добиваются фантастических результатов. — Вы знаете, я не слишком этому доверяю. Те породы, которые мы сейчас используем – продукт природной, подчеркиваю, природной селекции. И мы можем получать прирост 52 грамма в день безо всяких там стимуляторов. Для этого достаточно просто-напросто хорошо кормить цыплят. На Западе – в основном для удешевления производства – активно используют антибиотики и различные ферменты. Стоит такой бройлер дешевле. Да вот качество мяса получается не то. Вы можете мне не поверить, но тогда, в начале 90-х, наши тощие синие куры, над которыми все смеялись, были по качеству мяса все равно лучше американских. Да, их недокармливали, но у нас никогда не давали им столько химии, сколько на Западе. Люди не понимали, что в Россию поставляются «окорочка», потому что в Штатах их никто не ест. Это же сплошной жир и холестерин. К тому же десять раз замороженный. Мы специально тестировали такое мясо: если его сварить, бульон получался мутный. А наши птицефабрики всегда были ориентированы на свежий продукт. В начале 90-х люди были вынуждены покупать плохое, но дешевое мясо. Сейчас у многих завелись деньги, и появилась возможность выбора. Поэтому народ повернулся к нашим свежим и качественным продуктам». ПРИМЕР 3 Фрагмент интервью с директором аудиторской фирмы «- Что бы Вы посоветовали своим Клиентам? — Относиться скептически к любым публикуемым в прессе мнениям. Однажды в «Экономику и жизнь» пришло возмущенное письмо читателя: он поступил так, как рекомендовал эксперт в одном из номеров журнала, а затем последовали штрафные санкции от налоговой. Читатель хотел с газеты взыскать убытки. Извините, но публикация мнения эксперта в газете не влечет автоматически ответственности за чьи-то действия. Эксперт, кстати, с моей точки зрения, был тогда прав». ПРИМЕР 4 «Откуда же получать достоверную информацию? — Заходите на наш сайт. Там мы размещаем методические рекомендации, и готовы ответить на любые вопросы. Кроме того, мы издаем свой фирменный журнал «А…» – специально для бухгалтеров. Был такой случай: к нам пришел клиент, просил помочь по вопросам уплаты НДС при экспорте. Я открываю последний номер журнала, показываю одну из статей. Клиент читает. «Это же ответ на мой вопрос! Сколько я вам должен? » – Нисколько. Читайте на здоровье». ПРИМЕР 5 Фрагмент интервью с директором фирмы-перевозчика выставок «- Какие предметы перевозить наиболее сложно? Наверное, полотна старинных мастеров… — Парадоксально, но старинные произведения перевозить достаточно легко. Возьмем, к примеру, икону XVII века. Автор такой картины в точности соблюдал определенную технологию, поэтому произведение «предсказуемо»: про него точно известно, какие использовались краски, какая основа, чего картина боится, в общем, существует стандартный алгоритм упаковки, которому просто надо следовать. То же можно сказать о полотнах академистов XIX века. А современные художники зачастую никаких технологий не соблюдают, их картины начинают сыпаться через 5-10 лет. То же и со скульптурами: с мраморным бюстом – все понятно, а как быть с вещью, выполненной из пивных банок, скрепленных клеем неизвестного происхождения? Возить произведения авангардистов очень сложно. Как правило, в них используются нетрадиционные материалы, нетрадиционные формы – вот и приходится изощряться». ПРИМЕР 6 «- Одна из предлагаемых вашей фирмой услуг — минимизация налогов. Вы не могли бы привести простой пример? — Пусть фирма А покупает у фирмы Б товар на сумму 10 тысяч рублей и продает его фирме В за 11 тысяч. В таком случае оборотный налог на пользователей автодорог для фирмы А составит 1% от 10 тысяч, то есть 100 рублей. Если же фирма А заключит с Б договор комиссии, то есть станет формально посредником между А и В, то налог будет высчитываться только с комиссионных, то есть 1% от 1 тысячи — 10 рублей. Налог стал меньше в 10 раз, хотя по сути ничего не изменилось» 10 правил удачного интервью Правило первое: будь готов. Вопросы, аппаратуру и настрой следует готовить заранее. Экспромт – удел профессионалов, но даже они стараются не рисковать. Правило второе: очная ставка. Выбирайте очное общение. Оно сократит время при подготовке текста и откроет перед тобой Личность, а не бездушный набор букв и слов. Для полноценного интервью живое общение – необходимость, а не каприз. На практике сие правило не всегда совпадает с возможностями собеседников (расстояние, занятость, страх). Правило третье: место встречи изменить нельзя. Предоставляйте собеседнику право выбора места встречи. Это не просто показатель воспитанности. Люди обычно лучше всего чувствуют себя «на своей территории»: место работы, любимое кафе или парк недалеко от дома. Тогда их проще «разговорить». Однако следует поинтересоваться, не будут ли вам мешать посторонние шумы или люди. Правило четвертое: Свобода. Равенство. Братство. Общайтесь на равных вне зависимости от социального статуса, цвета кожи и языковой принадлежности. Некоторые думают, что в интервью главное – умение задавать вопросы. Но тогда есть риск превратить беседу в обычный допрос, что весьма негативно скажется на содержании. Правило пятое: вопрошайка. Задавайте открытые вопросы. Они предполагают развернутые ответы. Большой поток информации от собеседника гораздо лучше, чем его недостаток. Тем не менее, затягивать интервью не стоит. В среднем часа достаточно для полноценной беседы. Исключения бывают в том случае, когда Личность увлекла настолько, что есть желание и время пообщаться еще. Ошибка многих начинающих журналистов объять необъятное и уместить в одном тексте все, о чем им удалось пообщаться с человеком. Итоговый же материал – это квинтэссенция, выжимка самого интересного. Пусть текст будет небольшим по объему, но ярким от начала и до конца. Правило шестое: собери пазл. Перерабатывайте полученную информацию. Не надо расшифровку интервью принимать за конечный текст. Соберите свой пазл из фактов, цифр и цитат. Не все люди обладают красноречием, поэтому их слова требуют серьезной правки и редактуры. Однако есть тонкая грань, перейти которую журналист не в праве: выдать свои мысли за мысли героя интервью. Правило седьмое: all you need is love. Полюби героя: найди в нем то, что может быть интересно тебе и окружающим. Без любви к делу вряд ли получится хороший результат. Понятно, что мы не всегда выбираем тех, с кем нам предстоит общаться целый час. Редакционные задания могут быть очень разнообразными. Однако если не найти в собеседнике личный интерес, трудно написать текст, который заинтересует кого-то еще. Правило восьмое: по следам публикации. Знакомьтесь с текстом после публикации. Как там было сказано в КВН? Многое открывается при повторном прочтении. Свежий взгляд помогает оценить свой труд более объективно и увидеть правки редактора. Если честно, в последнее время делаю это все реже: работы много. Но это неправильно. Правило девятое: good morning, мониторинг. Читайте прессу в любом ее проявлении: электронные СМИ, газеты, журналы. Знакомство с современной прессой научит некоторым приемам, до которых вы пока не дошли, позволит оценить свой уровень, а также поможет понять, как писать не стоит. Правило десятое: из-не-последнего. Сформулируйте свои правила удачного интервью. Конечно, изложенное выше – прописные истины, но почему-то не все спешат использовать их в своей работе. Поэтому прежде чем придут к ним, наступят на десятки грабель. Предлагаем дописывать этот свод правил по мере получения опыта. Все равно у каждого он свой… (adsbygoogle google || ). push( ); (adsbygoogle google || ). push( ); ВидеоИсточникиhttps: //vk. com/topic-343152_25708894 http: ///market/? id 510&name kak_vzyat_intervyu_u_direktora_15_problem http: ///citycelebrity/? PostId 3290. Вопросы генеральному директору от сотрудников примеры.

Тратить свои деньги разрешили

Согласно статье 26 (1) Гражданского кодекса Российской Федерации, несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет могут осуществлять предпринимательскую деятельность с письменного согласия своих законных представителей — родителей, приемных родителей или опекунов, за исключением сделок, указанных в пункте 2 указанной статьи.

При этом они могут самостоятельно распоряжаться своим заработком, стипендией и иными доходами, от осуществления авторских прав на научное, литературное или художественное произведение, изобретение или иной охраняемый законом результат интеллектуальной деятельности, от вкладов в кредитных учреждениях, от продажи и совершения мелких бытовых сделок.

Другими словами, несовершеннолетний может тратить свои деньги с помощью банковской карты. Но он будет нести ответственность за сделки, которые заключает (здесь не нужно жаловаться маме и папе). Кстати, данная позиция подтверждается письмом Банка России от 9 апреля 2020 года № 31-4-4/1216 «О вопросах, возникающих при открытии счетов несовершеннолетним в возрасте от 14 до 18 лет».

Как видно из таблицы, несовершеннолетним старше 16 лет больше не требуется согласие родителей для заключения трудового договора, но договор на оказание платных услуг может быть заключен только с их письменного согласия.

Права подростков

Новости.

С первым паспортом подросток приобретает права, которые продлеваются и расширяются из года в год. В 14 лет, например, вы можете начать работать с согласия родителей и получить свой первый рабочий пропуск. У вас также есть преимущество: вы можете получить доступ к государственным услугам онлайн прямо из дома.

Исполнилось 14 лет?

Когда вы получите паспорт (или позже), вы можете изменить свое имя (а также фамилию или девичью фамилию) с согласия родителей. Для этого обратитесь в ЗАГС по месту вашей регистрации.

Вы можете получить свою первую банковскую карту или открыть банковский счет (депозит).

Когда вы пишете стихи, рисунки или изобретения, вы можете полностью контролировать свою работу (например, выбирая, использовать при публикации свое настоящее имя или псевдоним). Вы также решаете, что делать с деньгами, вырученными от продажи вашей книги, картины или изобретения.

Это интересно:  Сколько получают сотрудники в ФСИН? Средняя зарплата и бонусы. Фсин или мвд где лучше работать.

С письменного согласия родителей вы можете ухаживать за пожилым человеком и вступить в свои первые трудовые отношения (страхование).

Вы можете вступить в молодежную ассоциацию или профсоюз.

Исполнилось 17 лет?

В этом возрасте каждый молодой человек должен зарегистрироваться в военных органах (которые отвечают за организацию обязательной военной службы). Для этого обратитесь в пункт приема на работу в вашем регионе, указанный в призыве.

Вы можете сдать экзамен на право управления транспортным средством (согласие родителей не требуется). Однако водительские права вам выдадут только по достижении 18 лет.

Если орган опеки откажется удовлетворить ваше заявление об эмансипации или если ваши родители будут возражать, вам придется обратиться в суд.

Имущественные

— Моя комната, я хочу ее и убирать не буду», — кричит Егор на старшую сестру через открытую дверь своей комнаты. Там лежат его вещи: носки, разбросанные по полу, шоколадная паста, размазанная по столу, новое колесо для скейтборда.

Когда ребенок только родился, он автоматически приобретает право на владение всеми видами вещей. Конечно, только те, которые не являются незаконными. В возрасте 14 лет начинается новый этап в его имущественных правах. Теперь он может распоряжаться своим имуществом. Разумеется, с согласия его законного представителя.

Например, если родители хотят продать имущество несовершеннолетнего, им необходимо разрешение органа опеки.

Операции, разрешенные несовершеннолетним, включают: выдачу заработной платы и стипендий, перевод денег на банковские счета, открытые молодым человеком.

Кроме того, он или она обладает авторскими правами и способностью получать от них доход. Несовершеннолетний также может передавать имущество с согласия опекуна.

Конечно, несовершеннолетний имеет право покупать еду, одежду и товары для общего развития — это и так понятно.

Учиться, учиться и еще раз учиться! И это бесплатно! Ученик может выбрать тип и язык обучения. И мнение родителей не должно быть решающим в этом вопросе.

Это интересно:  Юридическая социальная сеть. Сколько должна зарабатывать женщина.

Несовершеннолетний имеет право на обучение, а его законный опекун обязан обеспечить максимально приятные условия. А если они этого не сделают, то будут наказаны.

Дружелюбный, ответственный. Но не слишком много. Подростки имеют право на работу. Однако нагрузка и продолжительность рабочего дня должны соответствовать их возрасту.

В возрасте 14 лет вы можете выполнять легкую и неопасную работу с согласия вашего законного представителя и органа опеки и попечительства.

В 15 лет вы можете устроиться на работу, если вы подросток с основным общим образованием (9 классов). И это без угрозы для их психического и физического здоровья.

В возрасте 16 лет можно устроиться на работу без согласия родителей. Если несовершеннолетний посещает школу, он может быть трудоустроен только во внеурочное время.

На половую жизнь

Возраст сексуального согласия — это возраст, при котором половой акт с совершеннолетним партнером не наказуем.

В России общий возраст согласия установлен в статье 134 Уголовного кодекса РФ. В нем говорится, что сексуальные отношения с лицами моложе 16 лет являются незаконными.

Возраст наступления уголовной ответственности — 14 лет. Организовывать собрания и митинги можно с 16 лет.

Оказывается, россияне в возрасте 18 лет имеют практически те же права (за исключением права голосовать и выставлять свою кандидатуру на выборах), что и любой взрослый человек. Однако принятие ответственности не всегда означает, что она будет реализована.

Кассиопею звали Валия, она не красила волосы в розовый цвет или губы фиолетовой помадой. Ее возраст, вечные голоса матери и страх мешали ей быть смелой и свободной.

21 год

Двадцать один год — это окончательный и бесповоротный возраст совершеннолетия во всех странах мира. Человек приобретает право быть избранным в органы государственной и местной власти, покупать крепкий алкоголь и без ограничений входить в бары, клубы, казино и т.д.

Однако если гражданин Российской Федерации хочет стать президентом, он должен дождаться своего 35-летия.

Оцените статью